工地挖機意外傷人怎么賠償(工地挖機意外傷人怎么賠償工地沒有安全措施)

雇挖機干活出了事情工地把挖機帳結了挖機還有責任嗎

沒有。根據《中華人民共和國民法典》第一千一百九十二條規定，雇傭挖掘機進行作業的，是屬于雇傭活動，造成人身損害的，由雇主承擔賠償責任的，因此雇挖機干活出了事情工地把挖機帳結了挖機沒有責任了，責任由雇主承擔。

挖機在工地上碰傷了人誰負責

法律分析：如果你與挖掘機老板為承攬關系，該事故由挖掘機老板承擔責任。如果你與挖掘機老板為雇傭關系，其作為你的雇員致人損傷，你作為雇主應當承擔賠償責任，具體責任需看受傷工人是否自身存在過錯，如其存在過錯，可減輕你的賠償責任。

法律依據：《中華人民共和國民法典》

第一千一百九十二條 個人之間形成勞務關系，提供勞務一方因勞務造成他人損害的，由接受勞務一方承擔侵權責任。接受勞務一方承擔侵權責任后，可以向有故意或者重大過失的提供勞務一方追償。提供勞務一方因勞務受到損害的，根據雙方各自的過錯承擔相應的責任。

提供勞務期間，因第三人的行為造成提供勞務一方損害的，提供勞務一方有權請求第三人承擔侵權責任，也有權請求接受勞務一方給予補償。接受勞務一方補償后，可以向第三人追償。

第一千一百九十三條 承攬人在完成工作過程中造成第三人損害或者自己損害的，定作人不承擔侵權責任。但是，定作人對定作、指示或者選任有過錯的，應當承擔相應的責任。

挖機工地干活傷了工人了怎么處理

法律分析：可以申請工傷。 工傷賠償包括：醫療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補助金，如解除勞動關系的，還有一次性就業補助金和一次性醫療補助金，等等。具體數額須結合本人工資、所在省份上一年度職工月平均工資等情況確定。

法律依據：《中華人民共和國民法典》 第一千一百九十一條 用人單位的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由用人單位承擔侵權責任。用人單位承擔侵權責任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。勞務派遣期間，被派遣的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由接受勞務派遣的用工單位承擔侵權責任；勞務派遣單位有過錯的，承擔相應的責任。

在工地開挖掘機傷人了誰負責

法律分析：由雇主承擔責任，雇傭挖掘機進行作業的，是屬于雇傭活動，造成人身損害的，一般是由雇主承擔賠償責任的。雇員在從事雇傭活動中致人損害的，雇主應當承擔賠償責任；雇員因故意或者重大過失致人損害的，應當與雇主承擔連帶賠償責任。不是故意的，就不會構成故意傷害罪的，那么就不用負刑事責任了，但是畢竟受傷，是需要賠償別人的相關費用的。

法律依據：《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條 受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失，包括殘疾賠償金-殘疾輔助器具費-被扶養人生活費，以及因康復護理-繼續治療實際發生的必要的康復費-護理費-后續治療費，賠償義務人也應當予以賠償。受害人死亡的，賠償義務人除應當根據搶救治療情況賠償本條第一款規定的相關費用外，還應當賠償喪葬費-被扶養人生活費-死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費-住宿費和誤工損失等其他合理費用。

挖機在工地上碰傷了人誰負責

挖機在工地上碰傷具體負責情況如下：

1、如果是在工作時間，因工作原因，在工地被挖掘機弄傷，可以要求用人單位申報工傷，然后進行傷殘等級鑒定，按鑒定的等級要求補償。

2、如果當事人和工地不是勞動關系，則可以要求老板賠償。老板賠償后，在責任范圍內，可以追究司機的責任。

相關法律規定，符合下列條件之一的，應當認定為工傷：

1、職工在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

2、職工工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

3、職工在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

4、職工患職業病的；

5、職工因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；

6、職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

7、法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

法律依據：

《中華人民共和國民法典》

第一千一百七十九條

侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

挖機傷人案例賠償

法律分析：用人單位的工作人員因執行工作任務造成他人損害的,由用人單位承擔侵權責任.所以,該公司賠償了傷者之后,司機無需再對傷者賠償.但是,該公司可以追究該挖掘機司機的責任.

法律依據：《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償殘疾生活輔助具費和殘疾賠償金。造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

挖機撞到人怎么處理

法律分析：1、如果肇事車輛有購買保險，可以將肇事車輛車主、司機和購買保險的保險公司一起起訴進來；

2、先由承保的保險公司在責任限額范圍內予以賠償，不足部分由肇事者承擔

3、受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。

受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費，賠償義務人也應當予以賠償。

受害人死亡的，賠償義務人除應當根據搶救治療情況賠償本條第一款規定的相關費用外，還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。

法律依據：《最高人民法院關于審理道路交通事故損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第十六條 同時投保機動車第三者責任強制保險（以下簡稱“交強險”）和第三者責任商業保險（以下簡稱“商業三者險”）的機動車發生交通事故造成損害，當事人同時起訴侵權人和保險公司的，人民法院應當按照下列規則確定賠償責任：

（一）先由承保交強險的保險公司在責任限額范圍內予以賠償；

（二）不足部分，由承保商業三者險的保險公司根據保險合同予以賠償；

（三）仍有不足的，依照道路交通安全法和侵權責任法的相關規定由侵權人予以賠償。

被侵權人或者其近親屬請求承保交強險的保險公司優先賠償精神損害的，人民法院應予支持